Dobrzy pracownicy mają kilka cech wspólnych. Są wydajni i zadowoleni ze swojej pracy oraz zakresu pełnionych obowiązków i w realnym stopniu przyczyniają się do rozwoju firmy w której pracują. Wyjazdy motywacyjne są znakomitą formą nagrody pracowników za ich zasługi. Wyjazdy firmowe nagradzają w bardzo bezpośredni sposób, a także pokazują im naocznie, że nie są szeregowym pracownikiem, a faktycznie ważną osobą, godną inwestycji i szerszego zainteresowania. Wyjazdy dla firm są zatem niezbędnym dodatkiem dla każdej, szanującej się marki.
Wyjazdy motywacyjne dla firm – po co?
Warto wiedzieć, że dobry pracownik to taki, który wyróżnia się lojalnością i chęcią do samodoskonalenia. Większość zatrudnionych osób czuje się zdecydowanie lepiej po docenieniu. Wiedzą wówczas, że ich rola nie ogranicza się do prostego i mechanicznego wykonywania pewnych obowiązków, lecz także są faktycznie potrzebni w danej firmie. Pracownicy stają się wtedy bardziej wydajni i lepiej wykonują swoje obowiązki. Wzrasta morale, a chęć do pracy staje się jeszcze silniejsza niż kiedykolwiek. Dla właściciela firmy wyjazd motywacyjny może wydawać się zbędnym wydatkiem. Okazuje się jednak, że jest zupełnie odwrotnie. Wyjazdy dla firm są bowiem sposobem na poprawę wydajności pracy, a co za tym idzie – także zarobków.
Wyjazdy motywacyjne – gdzie organizować?
Większość pracowników najlepiej ocenia wyjazdy motywacyjne za granicę jako najciekawsze. To ma swój sens i właśnie dlatego warto organizować właśnie takie. Wyjazdy do Rzymu zdecydowanie zbliżą do siebie pracowników i spowodują, że będą mogli bliżej się poznać. Jest to szczególnie istotne w przypadku pracy zespołowej, gdzie liczy się wspólne wykonywanie niektórych rodzajów prac. To bardzo ważne z punktu widzenia efektywności pracy oraz wydajności i bezbłędnego pełnienia swoich obowiązków. Wyjazdy motywacyjne za granicę są jednak droższe niż takie w obrębie kraju ojczystego.
Dla właścicieli firm o nieco mniejszych możliwościach finansowych najlepsze będą wyjazdy motywacyjne w Polsce. Są to zazwyczaj krótkie wyjazdy firmowe na kilka dni, przeważnie do jednego z wielu ośrodków wypoczynkowych. Zazwyczaj jako cel obiera się Zakopane. Te regiony charakteryzują się bardzo dużym spokojem, możliwością wspólnych aktywności fizycznych podczas chodzenia po górach, a także fantastyczną, regionalną kuchnią. Na uwagę zasługują również piękne widoki oraz klimatyczne domki, które można wynająć dla całej grupy.
Należy jednak pamiętać o jednej, najważniejszej kwestii. Udany wyjazd motywacyjny to taki, który doskonale zapamięta każdy uczestnik. Warto zatem, by nie decydować się na wyjazdy w bardzo charakterystyczne i kontrowersyjne miejsca. Wielu ludzi może obawiać się wyjazdu do kraju pełnego pająków i dzikiej zwierzyny, tym samym nie zapamiętają go zbyt dobrze, nawet jakby była to egzotyczna Kenia czy Australia. Warto decydować się tylko na takie destynacje, które są pewne i zawsze się sprawdzą. Rzym, Paryż, Londyn czy Barcelona są dobrymi pomysłami na wyjazdy dla firm.
Równie istotny jest sposób spędzania czasu już na miejscu. Warto, by wszystkie atrakcje były przeżywane w pełnej grupie. Nie można dopuścić, by pracownicy spędzali ten czas tak, jak na wakacjach. Wypoczynek na nadmorskiej plaży w pojedynkę zupełnie się nie sprawdzi, gdyż takie osoby odizoluja się od innych, przez co taki wyjazd motywacyjny jest pozbawiony sensu. Najlepsze są miejsca pełne ciekawych zabytków i możliwości na aktywne spędzanie wolnego czasu.
Czy wyjazdy motywacyjne i integracyjne są drogie?
Na szczęście rynek oferuje mnóstwo możliwości na zorganizowanie wyjazdów integracyjnych i motywacyjnych. Sposobów na spędzenie takiego czasu jest bardzo wiele, dlatego łatwo znaleźć zarówno propozycje droższe, jak i budżetowe. Warto jednak pamiętać o jednej kwestii. Koszt wyjazdu motywacyjnego jest bardzo niski jak na ewentualne zyski płynące z większej lojalności pracownika oraz lepszej pracy. Dlatego warto docenić swoich pracowników i stworzyć zgrany zespół, który będzie znakomicie pełnił swoje obowiązki!